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发表于 2024-10-10 15:53:29 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 刘佳鑫 于 2024-10-10 15:54 编辑

《做温暖的教育者》读后感
   最近,我读了《做温暖的教育者》一书,讲述教育不是急功近利的事业,而教育的对象大多却有些急功近利。怎样才能将这一矛盾智慧地化解呢最终作者觉得教育智慧应该温柔、平和且能持久,于是他觉得“温暖”这个词比较合适。自己暖和,别人感到温暖,这才是教育。本书作者陈震老师是一名普通的教育工作者,他的语言功底深厚,善于敏感把握身边事物,对各种话题,信手拈来,皆从教育的角度进行叙述,日积月累,坚持书写,形成了二十七万余字的教育类著作。
   书中文章大多短小精炼,无赘言赘语,给人很强的阅读愉悦感。书中话题涉及丰富,让我们深深感受到一位普通教师为师、为学、为人的自在寻觅过程。面对现实的琐碎与繁杂,陈震老师始终以教育者的智慧关照教育现实,展现了一位教育工作者的工作与生活姿态。我觉得要是我想做好我现在的本职工作,就应该和他学习,同样也要看看他的书,我想以后一定对我的工作会有一定的作用。
   作为一名教育者,自己本身就需要具有一定的工作姿态,有一种寻求的境界。还记得书中的第一段写道站在冬日的阳光下,倍感身体的温暖躺在母亲的怀抱里,享受母爱的温暖手捧一本书,触摸文字的温暖观看陶妙如教授的讲座,感受心灵的温暖学生进入校园,自然要得到教育的温暖。温暖是一种感觉,如何让学生感受到教育的温暖呢就是这么一段话,引起了我的兴趣,同时也感动了我。我在想,里面的主人公也是一位老师吗就是一个个的问题,让我把这本书看下去。教育教学是一项既简单又复杂的工作,要取得良好的效果,首要条件是教师应具有爱心。教育要用爱来温暖,热爱学生是师德教育的核心。书里说到了很多对教育的建议,如教师的基本要求是努力创设宽松的和谐环境,调节形成宽容的内部心境,坚持宽厚关爱的沟通心态“小疑获小进,大疑获大进”,能够努力培养出有怀疑态度,批判思维与创新精神的学生等等,这些都是需要教师不断寻求的对于教育者的工作姿态陈震老师认为是有境界的。有的境界是教育自成格调、有的境界是教育才有生命力的、还有的境界是大小、高下之分,并无优劣。总体来说,教知识教心态教方法,可以形成教育的三种境界。
   刚刚我们说到的是我们的态度,接下来说说书里给我的做法,或者说是给我们教育者提的建议。
   第一,我们要低下身子看学生,不要认为自己比学生高明,其实我们有些时候比不了学生,我们时常犯自以为是的错误。不要要求学生十全十美,留一些时间给学生讲一点世界上的千奇百怪,不能只教学生本学科的知识,不要经常严厉地批评和威吓学生,可以批评学生做错的事情,但不要责骂学生。我认为,老师和学生共同成长,只要老师低下身子与学生站在平等的地位,在学生的身上都能学到很多东西,老师和学生在成长过程中,都是相互学习的,学生是老师的一堂课,老师是学生的指向标。
   第二,把微笑留给学生,把宽容留给自己。在学生的眼里,老师脸上的微笑是什么老师的微笑对于学生来说就是认同,就是接纳,就是鼓励,就是嘉许,就是赞扬。而在这之下,诞生的不仅仅是学生的调皮,更是他们的自信,是他们对社会的感恩和自身胸怀的宽广。权衡利弊,微笑一下又何妨我们不妨把微笑写在脸上,将微笑送给学生,让孩子多些自强与自立多些爱他人,少些爱自己多些宽容,少些狭隘多些善良,少些丑恶相信在与孩子分享微笑的日子里,他们定会变的慷慨大方、充满自信、真诚善良、勇往直前!
   我希望能按照书上的要求,去尝试做一做。我也希望能经过书上提出的意见,能让自己变的越来越好。在教师的工作道路上走出一片属于自己的世界,最后用书中的原文勉励做温暖的教育者,是一种教育理想与情怀,也是新时期对教育一线的老师提出的更高要求。让我们一起努力,不遗弃一个学生,让每个孩子都树立起成长的信心,让每个孩子都有一定的收获,让每个孩子都拥有一个精彩的童年。
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 楼主| 发表于 2025-2-27 12:10:38 | 显示全部楼层
本帖最后由 刘佳鑫 于 2025-2-27 12:12 编辑

读《高绩效教练》有感
  《高绩效教练中强调提问在教练过程中的关键作用。通过巧妙的提问,可以激发被教练者的自主思考,挖掘他们的内在潜力。这让我认识到,在教育教学中,教师不应一味地灌输知识,而应通过提问引导学生主动探索知识,培养他们的思维能力。
  信任是教练与被教练者之间有效沟通的基础。在教育教学中,教师与学生建立良好的信任关系,能让学生更愿意参与课堂,分享自己的想法和困惑,从而提高教学效果。
  传统教育往往以教师为中心,学生处于被动接受知识的地位。而《高绩效教练》倡导以被教练者为中心,这启示我们在教育教学中要转变观念,以学生为中心,关注学生的需求和兴趣,激发他们的学习主动性。
  现代社会需要具备自主学习能力的人才。教师应通过运用教练技术,引导学生学会自我管理、自我激励,培养他们的自主学习能力,使学生在未来的学习和生活中能够独立解决问题。
  教师不再仅仅是知识的传授者,更应成为学生学习的引导者、教练和支持者。教师需要不断提升自己的沟通能力和引导技巧,以更好地帮助学生成长。
  在课堂上,我尝试设计更具启发性的问题,引导学生深入思考。例如,在讲解数学应用题时,我会问“你能从这个问题中发现哪些隐藏的条件”“如果换一种思路,你会如何解决这个问题”通过这些问题,激发学生的思维活力,培养他们的创新能力。
  我注重与学生建立信任关系,尊重学生的个性差异,关注他们的情感需求。在课堂上,我会给予学生充分的肯定和鼓励,让他们感受到自己的价值和能力在课后,我会主动与学生交流,了解他们的学习和生活情况,帮助他们解决遇到的问题。
  通过阅读《高绩效教练》并将其应用于教育教学实践,我深刻体会到教练技术对提高教学质量和促进学生发展的重要作用。在今后的工作中,我将继续深入学习和运用这些方法,不断探索创新,为学生的成长和发展提供更好的支持和帮助。

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